消防演练活动策划方案

一、组织领导

1. 组织单位：公司应急管理部
2. 组长：刘明生
3. 副组长：李华
4. 成员：各基地HSE部经理、相关领导等

二、活动主题

“加强员工消防意识，提升企业安全水平”

三、活动时间

2025年12月1日 — 2025年12月31日
时间安排：共10天（从12月1日开始至12月31日）。

四、活动内容与目标

1. 消防知识宣传与学习 - 组织全体员工学习“一岗半责” Fire Department 的消防职责，开展趣味消防知识竞赛和讲解会。 - 邀请部门负责人进行消防法规和应急操作规范培训。

2. 火灾现场演练 - 11月9日：开展一次消防安全大检查，重点排查消防设施、通道畅通性、员工自救能力等。
- 11月13日前：烟台基地开展H1305项目疏散演练。海阳和龙口基地根据自身情况安排。

3. 消防知识讲解与应用 - 分阶段开展消防安全知识宣传，包括火灾逃生路线、自救知识、火场逃生路线等内容。
- 通过视频会议或直播形式讲解消防应急疏散路线及防火措施，提升员工防范意识。

4. 检查与整改 - 定期对人员密集场所、重要物资存放点进行检查，及时整改安全隐患。

五、活动要求

1. 领导带头：公司领导对消防演练非常重视，确保活动顺利进行。
2. 部门合作：各部门密切配合，共同参与消防隐患排查与整改。
3. 员工积极性：营造浓厚的学习氛围，增强全体员工的消防意识和应急能力。

详细实施步骤

1. 人员检测

• 时间：每天早上8:00-9:00
• 内容：
• 检测员工是否携带相关灭火设备或灭火器。
• 对各班次的消防知识进行测试，检查员工对灭火、起火、扑灭初起火灾等知识的掌握情况。

2. 消防安全大检查

• 时间：11月9日
• 地点：各基地HSE部
• 内容：
• 检查消防设施（如应急照明、灭火设备、疏散路线等）是否符合标准。
• 检查员工是否知道灭火报警器的安装位置和使用方法，能 basic 趁火扑灭小火灾。

3. 防火知识培训

• 时间：每月一次，由公司指定部门负责人组织
• 内容：
• 定期开展防火知识培训，强调“一岗半责”制、灭火器的使用方法等。
• 组织员工参与趣味消防知识竞赛，提升整体消防意识。

4. 消防安全应急疏散演练

• 时间：11月13日前（烟台基地）
• 内容：
• 前往H1305项目疏散演练，重点讲解消防逃生路线、扑灭初起火灾的正确方法。
• 海阳和龙口基地根据自身情况安排专项演练。

5. 案例学习与总结

• 定期收集火灾事故案例，进行学习分析，总结经验教训。
• 对火灾横展和发生后的整改情况进行反馈，持续改进消防工作。

预期成果

1. 提升全体员工的消防意识和技术应用能力。
2. 提高企业安全管理水平，减少火灾事故的发生。
3. 通过演练活动，形成良好的消防应急处置习惯和技能。

我们相信，通过组织一次成功的消防演练，能够有效提升企业的安全水平和服务水平，为员工和公司创造更加安全和谐的工作环境。